党支部紧扣医院党建工作部署，坚持党建引领业务、业务淬炼党建工作思路，把党组织建设融入医疗救治、学科建设、医德建设、便民服务全链条，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用与党员先锋模范作用，科室综合服务能力连年稳步提升。

抓实思想筑基，筑牢支部党建战斗根基

支部严格落实新时代党的建设总要求，常态化规范党内组织生活。高标准执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，杜绝组织生活形式化、表面化。依托集中学习、线上研学、班前微党课等多元形式，组织党员深入学习党的卫生健康工作方针、医疗卫生行业政策法规，常态化开展医德医风、廉政警示教育。结合科室临床工作特点，错峰安排学习，妥善统筹诊疗工作与理论学习，破解临床医护轮班难集中、学习时间碎片化难题。

聚焦党员思想动态，落实谈心谈话制度，支部委员定期与党员、青年骨干谈心交流，及时疏导工作压力、解决思想困惑。注重青年人才思想培育，择优推荐业务骨干、优秀青年医护递交入党申请，做好入党积极分子培养考察，不断优化党员队伍结构，打造一支政治过硬、思想端正、信念坚定的医疗党员队伍。

党建深耕临床，以实干守护群众健康

支部立足临床本职，树立“一名党员就是一面旗帜”导向，建立党员先锋岗、责任病区，将党员划分至各个诊疗小组，急难危重症救治任务优先由党员牵头负责。日常诊疗中，党员带头坚守一线，主动承担疑难病例诊疗、夜间急诊值守、节假日值班等繁重工作。遇突发公共卫生保障、紧急救援任务时，支部党员闻令而动、主动请缨，第一时间抽调人员完成外派支援、体检保障、突发伤病救治等任务。

围绕学科高质量发展，以党员骨干为核心组建科研攻关小组，聚焦科室常见病、疑难病诊疗短板，钻研新技术、开展新项目，持续优化诊疗方案。依托技术革新缩短患者住院周期、降低就医费用，助力科室医疗质控指标持续向好。严格落实医疗核心制度，党员带头狠抓病历书写、术前核查、院感防控等关键环节，科室全年医疗差错发生率控制在低位，医疗安全保障扎实可靠。

坚守医者初心，做实便民惠民公益服务

支部坚持以患者为中心，立足岗位优化就医服务细节。针对老年患者、慢病患者、行动不便病患推出便民举措，党员医护常态化协助老人预约挂号、指导用药、解读检查报告，优化入院出院办理流程，切实改善患者就医体验。

延伸医疗服务触角，常态化组织党员志愿服务队深入社区、乡镇、养老院开展免费义诊、健康科普宣讲、慢病筛查活动，现场答疑解惑、测量生命体征、普及常见病预防知识。针对出院慢病患者，建立随访台账，党员定期电话回访、上门随访，跟踪康复情况，打通出院患者健康管理“最后一公里”。多项便民惠民举措收获患者广泛好评。

严守行风底线，打造清正廉洁医护团队

支部把党风廉政建设和医德医风建设作为常态化重点工作，常态化开展廉洁从业教育，组织全员学习医疗卫生行风“九项准则”等规章制度，以案为鉴开展警示教育，筑牢全员廉洁行医思想防线。建立科室廉洁自查机制，党员带头率先承诺拒收患者红包、礼品，杜绝不合理检查、不合理用药。

健全科室内部监督，党员骨干全程参与耗材使用、药品管控、诊疗收费监督，严格规范诊疗收费行为。倡导人文医疗，引导医护换位思考、温情服务，摒弃生硬诊疗作风，营造风清气正、医患和谐的科室氛围。

党建凝聚合力，引领科室全面提质增效

坚持党建带团建、党建促科室管理，支部以党员示范引领带动全体医护凝心聚力。在人才培养上，党员专家实行师徒结对，手把手带教年轻医师、护士，助力青年医务人员快速成长成才，科室人才梯队建设成效显著。在科室文化建设中，积极组织业务技能比武、团建活动，缓解医护高强度工作压力，凝聚团队向心力。

在日常运营管理中，支部积极建言献策，围绕科室成本管控、服务提升、学科规划提出合理化建议，推动科室精细化管理落地见效。在日常繁重的诊疗工作压力下，全科室人员在党组织引领下攻坚克难，稳步完成年度各项指标。

下一步，党支部将持续深化党建与临床业务深度融合，坚守医疗卫生工作初心使命，持续精进医疗技术、优化医疗服务，以党建实效助推科室高质量发展，切实为辖区群众提供优质、安全、暖心的医疗卫生服务。